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林西县:做实林长制 深耕“责任田”

  林西县以“林”为主体、以“长”为核心、以“制”为保障、以“治”为目标,全面构建管得了、多维度、特色化的林长制体系。各级林长把责任区域、责任领域当作自己的“责任田”来深耕细作,着力打造绿美林西,以绿色发展提升群众的获得感、幸福感。

盯紧林长制职责,拧紧责任“螺丝”。全县共设立县、乡(镇)、村三级林长242名,护林护草员495名。按照责任区域和责任领域,制定了三级林长和护林护草员的职责和任务目标,形成“纵向到底、横向到边、责任到人”的林长制责任体系。实行林长巡林推动重点工作任务清单、林长巡林重点管护资源清单,严格落实林长制巡查工作制度,各级林长按两个清单需求开展常态化巡林,并做好巡查记录。各级林长办协同推进两个清单的任务落实,形成了林长总指挥、全县“大合唱”的工作格局。

建立“巡林+督查+问题整改”协同推进机制。县级林长巡林、督查、年度工作重点及年度考核等反馈问题,在督查中逐项跟进,在整改中逐项落实,全力将反馈问题整改落实到位。创建“林长+护林员”工作机制。充分发挥林长制“末端”管护机制,运用好县级林长—乡镇级林长—村级林长—护林员责任链条,紧盯各级林长责任区,建立县、乡、村三级林长“传、帮、带”模式,及时解决护林员在巡林护林中的难题,打通森林资源管护“最后一公里”。创新森林资源保护督查机制。实行林长跟踪负责制,推动破坏森林草原资源违法行为的查处力度。采取与森林公安联合执法的方式,现已对2023年187个森林问题图斑、34个草原问题图斑的实际情况进行核实,对督查发现的问题立行立改,力争2024年10月前完成所有图斑治理,整改完成率达到100%。此外,强化防火宣传和火源管控,通过“人防+技防”模式,提高火情研判以及“打早、打小、打了”应急处置效率。记者 南丁 通讯员 刘忠友 周志伟

[责任编辑:辛永红]

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